摘要: 在国企改革三年行动中， 新疆兵团勘测设计院(集团) 有限责任公司（一）打通通道，完善机制，推动管理人员能上能下“强动力”；（二）公开招聘，全员聘用，推进员工能进能出“增活力” 一是全面推行市场化公开招聘。建立完善校园、网络、猎头；（三）行业对标，全员考核，推动收入能增能减“激潜力”